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        【基層工會(huì)組織選舉條例】基層工會(huì)的組織和選舉方法程序
        
                                
        基層工會(huì)的組織和選舉方法程序　　　　基層工會(huì)是指依照《工會(huì)法》的第十條，“企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員二十五人以上的，應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì)；不足二十五人的，可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)”的規(guī)定成立的工會(huì)組織，它是工會(huì)組織系統(tǒng)的基本單位。[db:tag]
        
                                
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        縣婦幼保健院什么級(jí)別_縣婦幼保健院消防預(yù)案
        
                                
        縣婦幼保健院消防預(yù)案　　　　××縣婦幼保健院消防預(yù)案　　一、醫(yī)院消防安全事故的范疇：　　醫(yī)院消防突發(fā)事件是指醫(yī)院建筑用房發(fā)生火災(zāi)或由于用火用電等消防因素引起的職工病員傷亡及醫(yī)院財(cái)產(chǎn)損失?！　《?、醫(yī)院消防安全事故的處理原則：　　根據(jù)我國(guó)的《消防法》和《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全[db:tag]
        
                                
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        智能農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)是什么|以農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)以協(xié)會(huì)為依托全面加快農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)發(fā)展步伐
        
                                
        以農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)以協(xié)會(huì)為依托全面加快農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)發(fā)展步伐　　　　以農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)協(xié)會(huì)為依托　　全力加快綠色農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)發(fā)展步伐　　　　李國(guó)林　　　　元謀是典型的熱區(qū)農(nóng)業(yè)縣，工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，特別是制糖和造紙等一批國(guó)有企業(yè)在國(guó)家貼本，企業(yè)虧損，工人下崗的情況下相繼破產(chǎn)后，工業(yè)經(jīng)濟(jì)跌入低谷，縣域經(jīng)濟(jì)[db:tag]
        
                                
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        【協(xié)會(huì)章程范本】企業(yè)協(xié)會(huì)章程
        
                                
        企業(yè)協(xié)會(huì)章程　　　　　　××企業(yè)協(xié)會(huì)章程草案　　　　第一章總則　　×　　第一條本會(huì)的名稱為××企業(yè)協(xié)會(huì)以下簡(jiǎn)稱本會(huì)英文譯名為縮寫為?！　　恋诙l本會(huì)是××系統(tǒng)的企業(yè)和事業(yè)單位自愿組成的全省性的社團(tuán)組織，本會(huì)是跨地區(qū)、跨所有制的非營(yíng)利性行業(yè)組織?！　　恋谌龡l本會(huì)宗旨是堅(jiān)持面向××系統(tǒng)企[db:tag]
        
                                
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        [我被系統(tǒng)強(qiáng)化了]關(guān)于強(qiáng)化我縣行業(yè)協(xié)會(huì)職能的建議
        
                                
        關(guān)于強(qiáng)化我縣行業(yè)協(xié)會(huì)職能的建議　　　　關(guān)于強(qiáng)化我縣行業(yè)協(xié)會(huì)職能的建議　　從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)的國(guó)家來(lái)看，行業(yè)協(xié)會(huì)一直起著極大的作用。由于私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)主是分散的，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈、殘酷，他們非常需要一個(gè)組織為自己撐腰，協(xié)調(diào)企業(yè)之間的關(guān)系，向政府反映和申訴自身的意見；同時(shí)，政府也需要一個(gè)組織[db:tag]
        
                                
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        【工商系統(tǒng)企業(yè)查詢】工商系統(tǒng)廉政文化建設(shè)征文兩篇
        
                                
        工商系統(tǒng)廉政文化建設(shè)征文兩篇　以“六項(xiàng)禁令”鍛造工商廉政文化　　工商部門要依法、高效行政，需要一支清廉的高素質(zhì)工商隊(duì)伍。筆者認(rèn)為，這樣的隊(duì)伍需要以“六項(xiàng)禁令”來(lái)鍛造。　　國(guó)家工商總局頒布的“六項(xiàng)禁令”雖說(shuō)只是短短的六條禁止性規(guī)定，卻蘊(yùn)含著工商干部應(yīng)當(dāng)具備的世界觀和價(jià)值取向——為人民服[db:tag]
        
                                
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        【外商投資企業(yè)備案】外商投資企業(yè)可否計(jì)提壞帳準(zhǔn)備？
        
                                
        外商投資企業(yè)可否計(jì)提壞帳準(zhǔn)備？　問(wèn)：我公司系生產(chǎn)外商投資企業(yè)，產(chǎn)品外銷。依據(jù)《外商投資企業(yè)范文先生版權(quán)所有會(huì)計(jì)制度》第二十二條規(guī)定：可計(jì)提不超過(guò)的壞帳準(zhǔn)備。但《外商投資企業(yè)所得稅法實(shí)施細(xì)則》第二十五條又列明“從事信貸、租賃等業(yè)務(wù)的企業(yè)，可計(jì)提不超過(guò)的壞帳準(zhǔn)備”。未列明生產(chǎn)性企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)[db:tag]
        
                                
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        培訓(xùn)對(duì)企業(yè)的意義|企業(yè)如何培訓(xùn)好經(jīng)銷商
        
                                
        企業(yè)如何培訓(xùn)好經(jīng)銷商　在“終端為王”的時(shí)代，經(jīng)銷商與廠商配合的好壞直接影響到企業(yè)的生存和發(fā)展；而經(jīng)銷商與廠商的配合度除了與其自身的素質(zhì)、利益有關(guān)系外，還與廠商主動(dòng)的宣貫性培訓(xùn)有關(guān)。通過(guò)對(duì)經(jīng)銷商的培訓(xùn)，可以統(tǒng)一經(jīng)銷商認(rèn)識(shí)，貫徹廠商意志；可以提高經(jīng)銷商經(jīng)營(yíng)管理理論及實(shí)務(wù)水平；幫助經(jīng)銷商訓(xùn)[db:tag]
        
                                
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        【南川袁志倫】袁志倫：“誠(chéng)信”是企業(yè)的“保險(xiǎn)杠”
        
                                
        袁志倫：“誠(chéng)信”是企業(yè)的“保險(xiǎn)杠”　　袁志倫重慶市博賽礦業(yè)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)公司沒(méi)有國(guó)家投資，范文先生版權(quán)所有，fwsir com!僅用年時(shí)間就建成發(fā)展為擁有資產(chǎn)近億元、員工名的南川市龍頭企業(yè)?！　」驹趪?guó)內(nèi)外建有個(gè)生產(chǎn)企業(yè)，多個(gè)辦事處，產(chǎn)品暢銷多個(gè)國(guó)家和地區(qū)；鋁礬土熟料及棕剛玉兩項(xiàng)[db:tag]
        
                                
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        [企業(yè)文化的理解和認(rèn)識(shí)]中國(guó)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)過(guò)程與本質(zhì)特征
        
                                
        中國(guó)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)過(guò)程與本質(zhì)特征　　　　中國(guó)企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)過(guò)程與本質(zhì)特征　　一、關(guān)于企業(yè)文化的界定與認(rèn)識(shí)過(guò)程　　“企業(yè)文化”究竟指的是什么呢？我們先從文化和企業(yè)的定義談起。　　文化——廣義指人類社會(huì)歷史實(shí)踐過(guò)程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富與精神財(cái)富的總和。如，南齊王融《曲水詩(shī)序》稱：“設(shè)神理以[db:tag]
        
                                
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        供銷大集|供銷公司開展“職業(yè)道德教育年”活動(dòng)的安排
        
                                
        供銷公司開展“職業(yè)道德教育年”活動(dòng)的安排　　　　供銷公司開展“職業(yè)道德教育年”活動(dòng)的安排　　為落實(shí)xx集團(tuán)黨字xxx號(hào)《關(guān)于開展“職業(yè)道德教育年”活動(dòng)的通知》要求，倡導(dǎo)“以誠(chéng)為節(jié)、信用守恒”的企業(yè)道德準(zhǔn)則，培育具有良好職業(yè)道德的“四有”職工隊(duì)伍，早日實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建世界最大最好煉銅工廠的奮斗[db:tag]
        
                                
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        [論我國(guó)企業(yè)發(fā)展綠色物流的意義]論我國(guó)企業(yè)發(fā)展綠色物流的意義和對(duì)策
        
                                
        論我國(guó)企業(yè)發(fā)展綠色物流的意義和對(duì)策　　　　摘要:基于物流對(duì)環(huán)境造成的破壞,我國(guó)企業(yè)發(fā)展綠色物流既是企業(yè)應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)、開拓市場(chǎng)的需要,也是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的需要。我國(guó)企業(yè)發(fā)展綠色物流就要從綠色運(yùn)輸、綠色包裝、綠色供應(yīng)鏈管理、綠色流通加工和發(fā)展第三方物流五個(gè)方面采取相應(yīng)的對(duì)策?！　￡P(guān)鍵詞:[db:tag]
        
                                
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        建筑業(yè)稅率_建筑業(yè)刊物寄語(yǔ)-我們一直在路上
        
                                
        建筑業(yè)刊物寄語(yǔ)-我們一直在路上　　　　柳絮新綠，瑞犬迎春。時(shí)光荏苒，四季輪回，伴隨著新年的鐘聲，《xxxxx》又迎來(lái)了新的一年。在此，我們謹(jǐn)向您們——每一位關(guān)心這份刊物的領(lǐng)導(dǎo)、讀者和作者，以及我省建筑業(yè)企業(yè)致以新春的問(wèn)候，并衷心感謝您們對(duì)刊物的支持與關(guān)愛！　　2005年是“十五”計(jì)劃[db:tag]
        
                                
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        供電企業(yè)十個(gè)不準(zhǔn)|供電企業(yè)紀(jì)委組織監(jiān)督職能淺談
        
                                
        供電企業(yè)紀(jì)委組織監(jiān)督職能淺談　　　　發(fā)揮紀(jì)委組織監(jiān)督職能　　供電企業(yè)是資金技術(shù)密集型企業(yè)，投資量大面廣，企業(yè)招投標(biāo)活動(dòng)頻繁。隨著企業(yè)管理水平不斷提高，招投標(biāo)活動(dòng)也逐步規(guī)范。投標(biāo)、開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)等環(huán)節(jié)不但有嚴(yán)格、規(guī)范的制度，而且有多部門、多人員參與，監(jiān)督嚴(yán)密。但是，招投標(biāo)后續(xù)階段活動(dòng)[db:tag]
        
                                
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        上海欣心企業(yè)管理|企業(yè)管理學(xué)習(xí)心得
        
                                
        企業(yè)管理學(xué)習(xí)心得　　　　我談企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐　　前段時(shí)間，我參加了企業(yè)管理知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，接受了系統(tǒng)、全方位企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)，受益匪淺。我深刻領(lǐng)會(huì)到，作為一名合格的企業(yè)管理者，應(yīng)該如何駕馭整個(gè)企業(yè)的運(yùn)作機(jī)智，以管理促創(chuàng)新，以創(chuàng)新促效益，從而促使企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展。　　目前，電力建[db:tag]
        
                                
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        企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)容_企業(yè)文化建設(shè)要樹立新理念
        
                                
        企業(yè)文化建設(shè)要樹立新理念　　　　企業(yè)文化建設(shè)要樹立新理念　　集團(tuán)公司機(jī)關(guān)劉懷東　　近年來(lái)，企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的促進(jìn)作用愈加明顯，但在企業(yè)文化建設(shè)中也存在一些不容忽視的問(wèn)題，如思路較窄，缺乏個(gè)性、內(nèi)涵淺薄、新意創(chuàng)意較少，影響了企業(yè)文化功能的發(fā)揮。因此，企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)多些理性，避免盲目性[db:tag]
        
                                
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        【公司企業(yè)精神范文大全】企業(yè)精神演講稿范文
        
                                
        企業(yè)精神演講稿范文　　　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們：大家好！　　記得四年前，我也曾站在這里，為大家闡述我對(duì)企業(yè)精神的認(rèn)識(shí)，今天，在經(jīng)過(guò)了四年的企業(yè)精神教育、企業(yè)文化熏陶和自己切身的感受和理解之后，我只想用樸素的語(yǔ)言，真實(shí)的情感為大家講講我的故事?！　∥以且幻胀ǖ氖召M(fèi)員，記得第一[db:tag]
        
                                
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        【淺淡的意思】淺淡如何打造強(qiáng)勢(shì)企業(yè)文化
        
                                
        淺淡如何打造強(qiáng)勢(shì)企業(yè)文化　　　　淺淡如何打造強(qiáng)勢(shì)企業(yè)文化　　作為一種“知識(shí)資本”，企業(yè)文化給企業(yè)注入了生命活力，帶來(lái)了有形的和無(wú)形的、經(jīng)濟(jì)的和社會(huì)的雙重效益。如何充分發(fā)揮企業(yè)文化這一無(wú)形資產(chǎn)的功能呢？筆者認(rèn)為應(yīng)注意以下幾個(gè)問(wèn)題：　　一、凝心聚力，企業(yè)文化要著力培養(yǎng)高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。推[db:tag]
        
                                
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        【某礦職工內(nèi)部退養(yǎng)管理辦法】某礦職工內(nèi)部退養(yǎng)管理辦法
        
                                
        某礦職工內(nèi)部退養(yǎng)管理辦法　　　　某礦職工內(nèi)部退養(yǎng)管理辦法　　我礦于2000年6月實(shí)施了《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)管理規(guī)定》。該規(guī)定實(shí)施以來(lái)，對(duì)精干職工隊(duì)伍，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，保護(hù)老職工利益等方面起到了積極的推動(dòng)作用。隨著企業(yè)的發(fā)展，職工收入不斷提高，現(xiàn)有勞動(dòng)力分布狀況矛盾加[db:tag]
        
                                
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        【企業(yè)員工是企業(yè)文化建設(shè)的主體】搞好企業(yè)文化建設(shè)促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展
        
                                
        搞好企業(yè)文化建設(shè)促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展　　　　企業(yè)文化是一種“以人為中心”的新興的管理科學(xué)，是指企業(yè)及其職工在一定的歷史環(huán)境中，在民族文化和現(xiàn)代意識(shí)的影響下，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中逐漸形成的具有企業(yè)特點(diǎn)的群體意識(shí)，以及這個(gè)群體意識(shí)所產(chǎn)生的價(jià)值觀念、思維方式和行為準(zhǔn)則等，它包括企業(yè)所創(chuàng)造的物[db:tag]
        
                                
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